為了增加職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，不少年輕人將更多的時(shí)間和精力投入到考證中，甚至什么證書“含金量”高就考什么，也會(huì)出現(xiàn)缺少規(guī)劃、盲目考證的問題。近日，中國(guó)青年報(bào)社社會(huì)調(diào)查中心通過問卷網(wǎng)（wenjuan.com），對(duì)1515名職場(chǎng)人進(jìn)行的一項(xiàng)調(diào)查顯示，96.3%的受訪者考過證，73.1%的受訪者建議要結(jié)合職業(yè)規(guī)劃有針對(duì)性地考證。

受訪者中，工齡1年及以下的占10.3%，1-3年的占31.8%，3年以上的占57.9%。男性占41.4%，女性占58.6%。

96.3%受訪者考過證

鄭云薇在某科研院所工作兩年了，除了學(xué)生時(shí)代已經(jīng)考取的大學(xué)英語(yǔ)四六級(jí)證書，她還考了普通話證書，未來(lái)打算考駕照、營(yíng)養(yǎng)師資格證等證書。

90后馮琪佳目前讀研究生二年級(jí)，她發(fā)現(xiàn)有不少同學(xué)早早加入考證大軍中。“很多同學(xué)在大一時(shí)就開始考慮找工作的事情，生怕簡(jiǎn)歷不好看，就準(zhǔn)備實(shí)習(xí)、考證。我當(dāng)時(shí)沒想好是讀研還是就業(yè)，但覺得不能落后，也跟著找實(shí)習(xí)、考證。現(xiàn)在想來(lái)有些證書和自己想從事的工作沒有太大關(guān)系”。

馮琪佳說(shuō)，目前已考了大學(xué)英語(yǔ)四六級(jí)、雅思、普通話證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書和駕照，下一個(gè)目標(biāo)是律師資格證。說(shuō)起這些證書，馮琪佳表示有的是學(xué)校要求的，有的則是跟風(fēng)，“還有的證書，應(yīng)該算是職場(chǎng)入場(chǎng)券了，像律師資格證，我家里人考過，告訴我如果以后從事這個(gè)領(lǐng)域會(huì)有用”。

數(shù)據(jù)顯示，96.3%的受訪者考過證，其中66.9%受訪者有1-3個(gè)證書，29.4%受訪者有4個(gè)及以上證書。受訪者考取更多的證書是通用類（70.0%），然后是職業(yè)資格類（61.3%）和能力認(rèn)證類（43.6%）。

凌征在金融行業(yè)工作了3年，他不推崇“盲目考證”，只考了金融風(fēng)險(xiǎn)管理師證書，計(jì)劃再考個(gè)特許金融分析師證書，“考證得有的放矢。我考的證書是和工作相關(guān)的，符合職業(yè)發(fā)展需求”。

馮琪佳感覺，目前身邊同學(xué)熱衷考取的證書，是比較實(shí)用、認(rèn)可度也較高的通用技能類證書，“像有些職業(yè)資格類證書，如果能考下來(lái)，也能在一定程度上體現(xiàn)能力”。

調(diào)查中，70.3%的受訪者表示考證的主要依據(jù)是符合職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，57.7%的受訪者會(huì)考慮與自身專業(yè)背景相關(guān)，53.5%的受訪者會(huì)選擇社會(huì)普遍認(rèn)可的。其他依據(jù)還有：與興趣相關(guān)（39.7%）和就職單位規(guī)定（37.4%）等。

73.1%受訪者建議結(jié)合職業(yè)規(guī)劃有針對(duì)性地考證

鄭云薇說(shuō)，在考證的過程中，自己主要是通過自學(xué)來(lái)備考。她感覺在備考的過程中能力有所提升，但考完如果不復(fù)習(xí)、用不上，也會(huì)很快忘掉。

凌征介紹，自己考的證書是與工作密切相關(guān)的，也是該領(lǐng)域的資格證，認(rèn)可度比較高，“算是比較能體現(xiàn)自己的能力水平”。

調(diào)查中，94.2%的受訪者覺得證書能體現(xiàn)自身的真實(shí)能力，其中29.1%受訪者表示非常能。在工齡為1-3年的受訪者中，認(rèn)為考證能體現(xiàn)自己能力的比例更高（96.2%）。

“雖然說(shuō)在工作中還是要靠實(shí)際能力。但就我們學(xué)生來(lái)說(shuō)，現(xiàn)階段考下一些證書，一方面可以獲得心理上的安慰，另一方面算是找到提升職業(yè)技能的抓手，實(shí)現(xiàn)比較具體的職業(yè)目標(biāo)。”馮琪佳覺得，考證相對(duì)來(lái)說(shuō)，是一種“時(shí)間短、見效快”的技能加分項(xiàng)，但如果與職業(yè)不對(duì)口，也會(huì)造成時(shí)間和精力的浪費(fèi)。

調(diào)查中，73.1%的受訪者認(rèn)為要結(jié)合職業(yè)規(guī)劃，有針對(duì)性地考證，68.9%的受訪者認(rèn)為證書要重質(zhì)量而非數(shù)量，48.8%的受訪者建議綜合考慮時(shí)間和經(jīng)濟(jì)成本，避免盲目考證。

“貪多嚼不爛，最好是有針對(duì)性地考證。”鄭云薇覺得職場(chǎng)年輕人考證要根據(jù)實(shí)際情況，綜合考慮時(shí)間和經(jīng)濟(jì)成本。

“現(xiàn)在有一些營(yíng)銷號(hào)，會(huì)炮制販賣焦慮的文章，年輕人看了后，生怕自己被淘汰，就加入到考證大軍中。但仔細(xì)想想會(huì)發(fā)現(xiàn)，盲目考很多證，往往用不到。”凌征認(rèn)為，職場(chǎng)年輕人在考證上，要按照自己的需要，有選擇性地考證，不要盲目追求證書數(shù)量。

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