原標(biāo)題：陜西長(zhǎng)武縣——干部跨村任職 產(chǎn)業(yè)抱團(tuán)發(fā)展

　“來(lái)到張家溝村任職，讓我真正學(xué)到了不少東西，他們發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的做法很值得我們借鑒，回去后我就建議村兩委召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行研究。”6月14日，陜西省咸陽(yáng)市長(zhǎng)武縣棗園鎮(zhèn)棗園村黨支部副書(shū)記張小英說(shuō)。

　　今年開(kāi)始，為進(jìn)一步加強(qiáng)村兩委干部的培養(yǎng)鍛煉，長(zhǎng)武縣探索出臺(tái)村兩委干部跨村任職、交流掛職“壯骨塑心”計(jì)劃，通過(guò)各村兩委干部跨村任職，村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主任交流掛職，把強(qiáng)村綜合素質(zhì)高的村干部選派到弱村交流任職，把弱村有發(fā)展?jié)摿Α⒏蚁敫腋傻拇甯刹窟x派到強(qiáng)村掛職鍛煉，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、互幫互學(xué)，讓村干部“動(dòng)”起來(lái)。

　　長(zhǎng)武縣建立村兩委班子缺額需求和后備力量基本臺(tái)賬，探索“雙委員制”管理工作模式，跨村任職干部經(jīng)過(guò)綜合評(píng)比、面試交流、崗前培訓(xùn)等流程后，按照掛職村需求和村情相近、產(chǎn)業(yè)相適的原則，分批次安排跨村交流工作，并擔(dān)任所在村的黨支部委員，支持他們放開(kāi)手腳干工作，確保跨村任職干部能“發(fā)上力”，能“借上勁”。

　　為進(jìn)一步規(guī)范村級(jí)事務(wù)，長(zhǎng)武縣133個(gè)行政村村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主任進(jìn)行為期3個(gè)月的輪崗交流，實(shí)現(xiàn)異村監(jiān)督全覆蓋，為村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)發(fā)揮作用搭建平臺(tái)。長(zhǎng)武縣還依托部分重點(diǎn)村的項(xiàng)目資源優(yōu)勢(shì)和設(shè)施蔬菜、蘋(píng)果等特色產(chǎn)業(yè)，按照“平等聯(lián)合、共同受益”的思路，由跨村任職干部牽頭組建聯(lián)村黨組織，整合土地、項(xiàng)目等資源，共同發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，實(shí)行產(chǎn)業(yè)統(tǒng)一規(guī)劃、設(shè)施統(tǒng)一建設(shè)、產(chǎn)品統(tǒng)一銷售，增加群眾收入630余萬(wàn)元。

　　《 人民日?qǐng)?bào) 》（ 2023年07月18日 19 版）

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