整治形式主義為基層減負(fù)，“切實(shí)精簡文件”是其中之一。中央層面明確提出“進(jìn)一步從嚴(yán)精簡文件”，要求“在量的管控和質(zhì)的提升上雙向發(fā)力”。

如何落實(shí)？聚焦“小切口”、設(shè)定“硬約束”是一個(gè)不錯(cuò)的辦法。

40多年前，習(xí)近平同志在河北正定主持制定“人才九條”。篇幅不過千字，內(nèi)容卻事關(guān)各方，字里行間皆是破冰，正定發(fā)展面貌由此煥然一新。

2012年12月4日，中共中央政治局會議審議通過了關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定。短短600多字，為黨的作風(fēng)建設(shè)立下鐵規(guī)矩、硬杠杠，改變世界規(guī)模最大的執(zhí)政黨。

制發(fā)文件，目的是為了解決問題，不能繁瑣、冗長、贅余。開門見山、直奔主題，注重細(xì)化實(shí)化措施要求，壓縮工作模糊空間地帶，讓文件“短實(shí)新”起來，就不僅更有可操作性，也更有利于強(qiáng)化約束、凝聚共識、推動工作。

《 人民日報(bào) 》（ 2024年08月25日 01 版）

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